中途採用 募集要項

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現在募集中の職種

システムエンジニア

プログラマからSE へのキャリアアップ、プロジェクトリーダーや上級SEをめざす方、オブジェクト指向技術を身につけたい方、資格取得してスキルアップをめざす方を求めています。

AWSエンジニア

当社は、AWSパートナーとして上から2番目に位置するアドバンスドパートナーランク目前となっており、AWSパートナーとしてさらにランクアップし、最上位であるプレミアランクを目指しております。
AWS事業の企画とその実現に向けた業務を担っていただける方を求めています。

セールスフォースエンジニア

セールスフォースの導入提案から設計、運用まで幅広い業務を担当し、当社のセールスフォース事業の拡大を推進していただける人材を求めています。

ソリューション営業

エンドユーザーや大手SIerへのシステム開発案件の営業担当者を求めています。会社設立から30年以上にわたり、メーカー、金融、通信、官公庁など幅広い業種のシステム開発を手がけてきた当社。 受託開発からクラウドサービスまで、お客様に最適なソリューションを提案してください。

システムエンジニア 募集要項

年齢不問
学歴不問
経験Java、C、C++、C#、Perl、PHP、VB等の経験 Windows、UNIX、Linuxでの開発経験、データベースの知識

※システム開発経験1年以上の方。
※いずれかの経験があれば、他は未経験でも歓迎します。
※Webアプリケーション、販売管理、生産管理、会計、流通、医療、SCM等の業務アプリケーション開発経験のある方、歓迎します。
※IT関連各種資格保有者は優遇します。
仕事内容Web アプリケーション、販売管理、生産管理、会計、流通等の業務アプリケーションの設計、開発、導入および運用まで、あなたのご経験やご希望に合った開発プロジェクトを用意しています。
勤務地本社(東京都新宿区)・札幌支社(札幌市中央区)・関西支店(大阪市北区) ・広島支部(広島市中区)・福岡支店(福岡市中央区)・山口センター(山口県宇部市)および会社指定場所。

※ご希望を優先します。転勤は原則としてありません。
給与経験・スキル・前給等を十分考慮し、相談の上決定します。

<参考>大卒初任給(東京):252,000 円※2023年4 月入社実績、諸手当含む
上記給与はあらかじめ30時間相当の時間外手当を上乗せして支給しています。
実際の時間外勤務が30時間未満でも上記金額が支給されますので、仕事を効率よく(残業を少なく)おこなった社員にメリットが出る給与制度になっています。
繁忙期に時間外勤務が30時間を超えた場合には上記金額とは別に、時間外手当を全額別途支給致します。当社の時間外勤務の平均は1ヶ月16時間程度です。
残業が多かった社員には、上司や産業医との面談を実施するなど、健康面のフォローにも力を入れています。
諸手当時間外手当、 交通費全額支給など
給与改定年1回(6月)
賞与年2回(7月、12月)
勤務時間フレックスタイム制(コアタイムなし)
標準就業時間:7時間40分/日
休日休暇完全週休二日制(土・日・祝日)、年間休日123日(2023年度)、年末年始、有給休暇(初年度10日付与、半日有休可能、積立制度有り)、慶弔等の休暇
福利厚生各種社会保険、財形貯蓄制度、退職金制度、社員表彰制度、資格取得報奨金制度、社員サークル制度、健保組合の保養所・フィットネスなど
資格取得援助制度情報処理技術者試験(11種類)、ベンダー系資格(Oracle、UML など60 種類以上)に対して合格報奨金1万円~31万円を支給。ベンダー試験受験料は全額会社負担(初回および合格時)。

AWSエンジニア 募集要項

年齢不問
学歴不問
経験オンプレからAWSへの移行案件、AWSサーバレスシステム開発案件、AWS関連の業務経験、データベースの知識、クラウド基盤の知識

※システム開発経験1 年以上の方。
※上記いずれかの経験があれば、他は未経験でも歓迎します。
※AWSを含めたクラウド基盤のコンサルティング経験のある方、歓迎します。
※IT 関連各種資格保有者は優遇します。
仕事内容AWS事業企画の推進や実現に向けた取り組みをして頂きます。AWS事業の企画提案も歓迎します。またAWS認定6冠(プロ制覇)やAWSからの表彰など、AWSスペシャリストという社外的な評価が得られるよう研鑽していただききます。
勤務地東京本社(新宿区)、および会社指定場所
給与経験・スキル・前給等を十分考慮し、相談の上決定します。

<参考>大卒初任給(東京):252,000円 ※2023年4月入社実績、諸手当含む
上記給与はあらかじめ30時間相当の時間外手当を上乗せして支給しています。実際の時間外勤務が30時間未満でも上記金額が支給されますので、仕事を効率よく(残業を少なく)おこなった社員にメリットが出る給与制度になっています。
繁忙期に時間外勤務が30時間を超えた場合には上記金額とは別に、時間外手当を全額別途支給致します。当社の時間外勤務の平均は1ヶ月16時間程度です。
残業が多かった社員には、上司や産業医との面談を実施するなど、健康面のフォローにも力を入れています。
諸手当時間外手当、 交通費全額支給など
給与改定年1回(6月)
賞与年2回(7月、12月)
勤務時間フレックスタイム制(コアタイムなし)
標準就業時間:7時間40分/日
休日休暇完全週休二日制(土・日・祝日)、年間休日123日(2023年度)、年末年始、有給休暇(初年度10日付与、半日有休可能、積立制度有り)、慶弔等の休暇
福利厚生各種社会保険、財形貯蓄制度、退職金制度、社員表彰制度、資格取得報奨金制度、社員サークル制度、健保組合の保養所・フィットネスなど
資格取得援助制度情報処理技術者試験(11種類)、ベンダー系資格(Oracle、UML など60 種類以上)に対して合格報奨金1万円~31万円を支給。ベンダー試験受験料は全額会社負担(初回および合格時)。

セールスフォースエンジニア 募集要項

年齢不問
学歴不問
経験・セールスフォースの運用・保守経験をお持ちの方。(業界・規模不問)
・パッケージシステム導入経験をお持ちの方。

※セールスフォース導入提案経験のある方、歓迎します。
仕事内容Salesforce導入案件において、導入後の運用保守からスタートし、将来は業務要件ヒアリングといった上流工程を担当してていただきます。エンドユーザとの直接取引が中心のため、要件定義から設計、導入、運用保守まで一貫した業務に携わることができます。
勤務地東京本社(新宿区)、および会社指定場所
給与経験・スキル・前給等を十分考慮し、相談の上決定します。

<参考>大卒初任給(東京):252,000 円 ※2023年4 月入社実績、諸手当含む上記給与はあらかじめ30時間相当の時間外手当を上乗せして支給しています。実際の時間外勤務が30時間未満でも上記金額が支給されますので、仕事を効率よく(残業を少なく)おこなった社員にメリットが出る給与制度になっています。繁忙期に時間外勤務が30時間を超えた場合には上記金額とは別に、時間外手当を全額別途支給致します。当社の時間外勤務の平均は1ヶ月16時間程度です。残業が多かった社員には、上司や産業医との面談を実施するなど、健康面のフォローにも力を入れています。
諸手当時間外手当、 交通費全額支給など
給与改定年1回(6月)
賞与年2回(7月、12月)
勤務時間フレックスタイム制(コアタイムなし)
標準就業時間:7時間40分/日
休日休暇完全週休二日制(土・日・祝日)、年間休日123日(2023年度)、年末年始、有給休暇(初年度10日付与、半日有休可能、積立制度有り)、慶弔等の休暇
福利厚生各種社会保険、財形貯蓄制度、退職金制度、社員表彰制度、資格取得報奨金制度、社員サークル制度、健保組合の保養所・フィットネスなど
資格取得援助制度情報処理技術者試験(11種類)、ベンダー系資格(Oracle、UML など60 種類以上)に対して合格報奨金1万円~31万円を支給。ベンダー試験受験料は全額会社負担(初回および合格時)。

ソリューション営業 募集要項

年齢不問
学歴不問
経験不問
仕事内容IT業界での法人営業経験3年以上

※SI営業、SES営業(人材提案)の経験がある方、歓迎します。仕事内容 お客様の立場で考え、最適なサービスを提案して下さい。「エンドユーザーや大手SIer へのソリューション営業をお任せします。自社のリソースをフル活用して、受託開発から自社クラウドサービスまで幅広い提案活動をおこなってください。
勤務地本社(東京都新宿区)・札幌支社(札幌市中央区)・関西支店(大阪市北区)・福岡支店(福岡市中央区)

※ご希望を優先します。転勤は原則としてありません。
給与経験・スキル・前給等を十分考慮し、相談の上決定します。

<参考>大卒初任給(東京):252,000 円 ※2023年4 月入社実績、諸手当含む
諸手当営業手当(成果により四半期ごとに変動)、交通費全額支給など
給与改定年1回(6月)
賞与年2回(7月、12月)
勤務時間9:00~17:40(所定労働時間:7時間40分/日)
休日休暇完全週休二日制(土・日・祝日)、年間休日123日(2023年度)、年末年始、有給休暇(初年度10日付与、半日有休可能、積立制度有り)、慶弔等の休暇
福利厚生各種社会保険、財形貯蓄制度、退職金制度、社員表彰制度、資格取得報奨金制度、社員サークル制度、健保組合の保養所・フィットネスなど
資格取得援助制度情報処理技術者試験(11種類)、ベンダー系資格(Oracle、UML など60 種類以上)に対して合格報奨金1万円~31万円を支給。ベンダー試験受験料は全額会社負担(初回および合格時)。

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